口试那天猫色网，我穿戴悉心挑选的奇迹装，带着满满的自信走进了那家满意已久的公司。阳光透过玻璃窗洒在光滑的地板上，反射出我对改日的无尽憧憬。

“请坐。”口试官含笑着线路我坐下。

“谢谢。”我法例地申诉，心里背地侥幸，口试似乎发扬得很顺利。

咱们聊了聊我的责任资格，我对行业的走漏，以及我为什么想要加入这家公司。一切皆在遵厌兆祥地进行着，直到——

“那么，”口试官转眼话锋一滑，带着一点玩味的笑貌，“你能不成告诉我，若何快速要到我的微信？”

我呆住了，这是什么操作？口试不是应该问些专科问题吗？我是不是听错了？还是这家公司的口试作风即是这样相亲相爱？

“呃...”我一时语塞，不知谈该若何卤莽。

口试官似乎看出了我的困惑，补充谈：“别污蔑，这仅仅个测试，望望你若何卤莽突发情况。”

我深呼吸，试图让我方幽闲下来。“淌若是在责任所在，我可能明白过追究的渠谈取得您的关连形态，比如公司里面通信录或者通过HR。”我尽量保执专科。

口试官点了点头，但目光中似乎涌现出一点失望。

“关联词，淌若是在非追究的所在，比如公司约会或者团队耕作活动，我可能会径直向您提取，或者通过共同的同预先容。”我补充谈。

口试铁心后，我走出公司大楼，心里五味杂陈。我不细目我的回答是否让口试官适意，但我知谈，这个问题让我对这家公司的印象大打扣头。

窘态心态：

在当下求职的内卷进程下，每个东谈主皆在拚命展示我方的才略和秉性，但愿在开阔求职者中脱颖而出。关联词，面临这种仙葩的口试问题，我感到既无奈又窘态。

最初，我走漏口试官可能想要测试我的应变才略和东谈主际往复才略，但这种形态真实合适吗？它是否大概简直反馈一个求职者的专科训诲？

其次，我感到了一种被归天的不适。口试本应是一个双向聘请的经过，但当口试官忽视这样的问题时，我嗅觉我方更像是在参预一场游戏，而不是一场严肃的求职口试。

临了，我意志到，尽管我对这个职位相等渴慕，但我也有我方的底线和原则。淌若一家公司的口试经过让我感到不舒心，那么即使得到了责任契机，我也可能不会聘请加入。

我的倡导：

在求职的经过中，咱们不应该忽视我方的感受和价值不雅。口试是了解一家公司文化和价值不雅的遑急路线。淌若口试经过中出现了让你感到不适的问题，不妨停驻来想考一下，这家公司是否真实稳妥你。

记取，求职是一个双向聘请的经过。你在聘请公司，公司也在聘请你。不要因为急于找到责任而忽略了我方的感受。有技术，撤销可能比坚执更需要勇气。

在这个故事中，我聘请了撤销，但这并不虞味着失败。违反猫色网，它让我愈加了了地走漏到我方的需乞降底线。我笃信，独一坚执我方的原则，总会找到阿谁简直稳妥我方的责任契机。